Travaillons ensemble.

Nous faisons preuve de reconnaissance.

Chez Arteel, bâtir une culture de l’engagement et de l’appréciation est notre spécialité, et cela commence avec notre personnel.

Avant de mettre notre philosophie et nos solutions sur le marché, nous les mettons toujours en œuvre en interne d’abord.

Si vous rejoignez notre équipe, nous vous traiterons comme notre bien le plus précieux. Nous ferons preuve de reconnaissance. Nous récompenserons vos réalisations. Nous vous aiderons à évoluer.

Postulez maintenant.

Senior Account Executive

Arteel contribue à créer une culture d’entreprise où les employés se sentent liés à la mission, aux valeurs et aux autres. Une culture où l’appréciation est un mot clé et où les employés peuvent réaliser leur plein potentiel. Nous croyons que les employés qui se sentent vraiment valorisés et connectés à leur employeur sont plus heureux et même en meilleure santé. Arteel est le pionnier et le leader du marché belge de l’Expérience employé & Fidélisation des clients et a récemment ouvert un bureau à Londres. Pour notre siège social de Rotselaar, nous cherchons à recruter un:

Senior Account Executive

Mettez-vous tout en œuvre pour atteindre vos objectifs de vente et prenez-vous plaisir à les dépasser ? Êtes-vous aussi à l’aise lors d’une réunion physique que lors d’une conférence vidéo ? Alors vous êtes peut-être le talent que nous recherchons.

Nous recherchons
  • Une personne qui génère elle-même de nouveaux prospects et qui recherche des opportunités de vente auprès des clients existants
  • Une personne qui peut traduire les besoins des clients en devis et qui sait conclure des marchés
  • Un vendeur enthousiaste capable de nouer des relations à un niveau supérieur
  • Une personne désireuse de développer ses propres compétences de vente
Vous avez
  • Un diplôme Bachelor ou Master et au moins trois ans d’expérience dans la vente B2B
  • Une affinité avec les problèmes auxquels les RH sont confrontées
  • Une bonne connaissance de l’anglais et une connaissance parfaite du français ou du néerlandais
Vous vous reconnaissez dans le profil suivant
  • Vous avez le sens du commerce et il est facile de s’entendre avec vous
  • Vous êtes proactif, voyez des opportunités partout et les concrétisez avec passion et flair
  • Vous êtes entreprenant, résistant au stress et avez une attitude positive
Nous offrons
  • Vous souhaitez travailler à domicile ou faire de l’exercice l’après-midi ? Le télétravail et le gymnase interne sont pris en charge!
  • Un large éventail de responsabilités, de formations et de possibilités d’évolution
  • Une entreprise familiale avec une culture positive et une équipe dynamique et chaleureuse
  • Un salaire attrayant et une voiture de société

Consultez également les ‘23 meilleures raisons de travailler pour Arteel‘

Postulez dès maintenant!

Remplissez vos données personnelles ci-dessous, téléchargez votre CV et votre lettre de motivation, le cas échéant.

Nous acceptons les CV et les lettres de motivation en néerlandais, français et anglais

 

Junior Account Executive

Arteel contribue à créer une culture d’entreprise où les employés se sentent liés à la mission, aux valeurs et aux autres. Une culture où l’appréciation est un mot clé et où les employés peuvent réaliser leur plein potentiel. Nous croyons que les employés qui se sentent vraiment valorisés et connectés à leur employeur sont plus heureux et même en meilleure santé. Arteel est le pionnier et le leader du marché belge de l’Expérience employé & Fidélisation des clients et a récemment ouvert un bureau à Londres. Pour notre siège social de Rotselaar, nous cherchons à recruter un:

Junior Account Executive

Mettez-vous tout en œuvre pour atteindre vos objectifs de vente et prenez-vous plaisir à les dépasser ? Êtes-vous aussi à l’aise au téléphone que lors d’une conférence vidéo ? Alors vous êtes peut-être le talent que nous recherchons.

Nous recherchons
  • Une personne qui génère elle-même de nouveaux prospects et qui recherche des opportunités de vente auprès des clients existants
  • Une personne qui peut traduire les besoins des clients en devis, qui sait conclure des marchés et se charge de sa propre administration
  • Une personne enthousiaste qui fait preuve d’un bon esprit d’équipe et soutient également ses collègues en termes d’administration et de facturation
  • Une personne désireuse de développer ses compétences de vente et de se constituer un réseau professionnel
Vous avez
  • Au minimum deux ans d’expérience en vente B2B
  • Une connaissance approfondie de Microsoft 365
  • Une excellente maîtrise du néerlandais et une bonne connaissance du français et de l’anglais
Vous vous reconnaissez dans le profil suivant
  • Vous avez le sens du commerce et il est facile de s’entendre avec vous
  • Vous travaillez de manière précise et structurée
  • Vous êtes entreprenant, résistant au stress et avez une attitude positive
  • Vous êtes désireux d’évoluer et d’investir continuellement dans votre propre développement
Nous offrons
  • Vous souhaitez travailler à domicile ou faire de l’exercice l’après-midi ? Le télétravail et le gymnase interne sont pris en charge!
  • Un large éventail de responsabilités, de formations et de possibilités d’évolution.
  • Une entreprise familiale avec une culture positive et une équipe dynamique et chaleureuse.
  • Un salaire attrayant et éventuellement une voiture de société.

Consultez également les ‘23 meilleures raisons de travailler pour Arteel‘

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Nous acceptons les CV et les lettres de motivation en néerlandais, français et anglais.

Acheteur

Arteel contribue à créer une culture d’entreprise où les employés se sentent liés à la mission, aux valeurs et aux autres. Une culture où l’appréciation est un mot clé et où les employés peuvent réaliser leur plein potentiel. Nous croyons que les employés qui se sentent vraiment valorisés et connectés à leur employeur sont plus heureux et même en meilleure santé. Arteel est le pionnier et le leader du marché belge de l’Expérience employé & Fidélisation des clients et a récemment ouvert un bureau à Londres. Pour notre siège social de Rotselaar, nous cherchons à recruter un:

Acheteur

Vous n’avez pas peur de la conversation et savez vous affirmer face aux fournisseurs, toujours dans une optique de partenariat à long terme ? Vous êtes doué pour l’analyse de données sur la gestion de la gamme de produits ? Vous ne vous laissez pas freiner par une mentalité du 9 à 5 ? Alors vous pourriez bien être l’acheteur que nous recherchons.

Nous recherchons
  • Une personne qui assume la responsabilité de toutes les activités d’achat, gère et améliore le processus de manière proactive et explore le marché à la recherche de nouvelles opportunités
  • Un expert qui veille à ce que les marchandises soient disponibles à temps, sans laisser les stocks s’épuiser
  • Une personne qui recherche de nouveaux fournisseurs, maintient le contact avec les fournisseurs existants et tient les prix à jour
  • Un bon négociateur, doté de solides compétences en matière de communication et capable de travailler en équipe
Vous avez
  • Un diplôme Bachelor ou Master et au moins un an d’expérience dans le domaine des achats
  • Une bonne connaissance de MS Excel ; la connaissance de Microsoft Dynamics NAV sera considérée comme un atout
  • Une excellente maîtrise du néerlandais et une bonne connaissance du français et de l’anglais
Vous vous reconnaissez dans le profil suivant
  • Vous êtes un magicien de l’organisation. Vous travaillez de manière structurée et avez le souci du détail.
  • Vous êtes désireux d’évoluer et d’investir continuellement dans votre propre développement.
  • Vous êtes entreprenant, restez toujours positif et avez une attitude dynamique.
Nous offrons
  • Vous souhaitez travailler à domicile ou faire de l’exercice l’après-midi ? Le télétravail et le gymnase interne sont pris en charge!
  • Un large éventail de responsabilités, de formations et de possibilités d’évolution.
  • Une entreprise familiale avec une culture positive et une équipe dynamique et chaleureuse.
  • Un salaire attrayant et éventuellement une voiture de société.

Consultez également les ‘23 meilleures raisons de travailler pour Arteel‘

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Nous acceptons les CV et les lettres de motivation en néerlandais, français et anglais.

Customer Success Projectmanager

Arteel contribue à créer une culture d’entreprise où les employés se sentent liés à la mission, aux valeurs et aux autres. Une culture où l’appréciation est un mot clé et où les employés peuvent réaliser leur plein potentiel. Nous croyons que les employés qui se sentent vraiment valorisés et connectés à leur employeur sont plus heureux et même en meilleure santé. Arteel est le pionnier et le leader du marché belge de l’Expérience employé & Fidélisation des clients et a récemment ouvert un bureau à Londres. Pour notre siège social de Rotselaar, nous cherchons à recruter un:

Customer Delight Advisor

Vous aimez vous concentrer sur les souhaits de vos clients ? Trouvez-vous évident que les accords soient respectés ? L’atteinte d’objectifs vous donne-t-elle de l’énergie ? Travailler de manière planifiée est-il une seconde nature pour vous ? Pouvez-vous facilement convaincre les autres ? Alors vous êtes le talent que nous recherchons!

Nous recherchons
  • Une personne qui assure le bon démarrage des nouveaux projets des clients
  • Une personne qui communique aisément avec nos clients et coordonne les activités de toutes les parties concernées
  • Une personne qui surveille de manière proactive notre valeur ajoutée et notre impact auprès de nos clients
  • Une personne ayant un sens commercial et capable d’identifier les opportunités
Vous avez
  • Au moins un diplôme de Bachelor
  • Plusieurs années d’expérience dans une fonction commerciale ou administrative
  • Une bonne connaissance de l’anglais et du français et un niveau de langue maternelle en néerlandais
Vous vous reconnaissez dans le profil suivant
  • Vous avez le sens du commerce et il est facile de travailler avec vous
  • Vous êtes désireux d’évoluer et d’investir continuellement dans votre propre développement
  • Vous êtes entreprenant, restez toujours positif et avez une attitude dynamique
Nous offrons
  • Vous souhaitez travailler à domicile ou faire de l’exercice l’après-midi ? Le télétravail et le gymnase interne sont pris en charge!
  • Un large éventail de responsabilités, de formations et de possibilités d’évolution
  • Une entreprise familiale avec une culture positive et une équipe dynamique et chaleureuse
  • Un salaire attrayant et éventuellement une voiture de société

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Que disent nos employés?

laurens_2

J’aime travailler chez Arteel en raison de l’atmosphère familiale ; on a vraiment l’impression de « faire partie de la famille ».

Laurens, Communication Marketing & Créateur
annelies

« Chaque jour, je viens travailler avec un enthousiasme débordant et avec le sourire. L’atmosphère, les collègues adorables et la positivité comblent ma journée. »

Annelies, Responsible collections and data quality
leen

Chez Arteel, le sourire est toujours de rigueur, pour la plus grande satisfaction des clients dans tout ce que nous faisons.

Leen, Customer Success Manager
warda

Nathalie Arteel nous forme à devenir des « High Performers ». Elle nous fournit des outils et nous encourage à évoluer en tant qu’employés et en tant qu’êtres humains

Warda, Sales & Marketing Creative Officer
johan

Il est enrichissant pour moi de travailler avec les meilleurs et les plus grands employeurs de Belgique et d’Angleterre. J’espère continuer à le faire pendant de nombreuses années encore!

Johan, Project Manager

Quelques raisons pour lesquelles vous allez adorer Arteel.

Les chiffres d’Arteel.

36

Bougies sur notre gâteau d’anniversaire

22

Des employés enthousiastes

1

chien appelé Onyx

6,7

Durée moyenne d’une course

1,6

Nombre moyen de tonnes que nous soulevons chaque semaine en salle de sport

1

Table de ping-pong

23 des 100 raisons pour lesquelles
vous allez aimer Arteel.

  1. Nous savons ce qu’il faut pour créer une culture d’entreprise positive – nous le faisons tous les jours.
  2. Vous ne venez pas chez Arteel simplement pour travailler. Vous contribuez à rendre le monde du travail meilleur.
  3. Nos clients sont des entreprises de premier plan. Nous sommes fiers de travailler avec eux. Et ils nous aiment.
  4. Nous avons remporté un prestigieux prix belge de l’innovation parce que nous encourageons l’innovation.
  5. Nous travaillons dur. Jouons plus dur. Et célébrons toujours le succès.
  6. Pour éviter les embouteillages et commencer le week-end en beauté, vous pouvez partir tôt le vendredi.
  7. Notre équipe de direction a une politique de porte ouverte et est toujours accessible.
  8. Nous embrassons la diversité et chérissons notre personnel multigénérationnel.
  9. Si vous vous rendez au travail en vélo ou en courant, vous pouvez prendre une douche relaxante.
  10. Pas de code vestimentaire – tant que vous portez quelque chose.
  11. Vous disposez de votre propre espace de travail dans un environnement de bureau ouvert et lumineux.
  12. Notre domaine d’expertise est l’une des tendances RH qui connaît la plus forte croissance.
  13. Nous travaillons pour des petites, moyennes et grandes entreprises de près de 42 pays.
  14. Notre métier est un métier de créativité.
  15. Améliorez vos compétences en matière de tennis de table.
  16. Nous apprécions les performances plus que les années de service.
  17. Nous sommes agiles, nous détestons la bureaucratie et nous prenons des décisions rapides.
  18. En tant qu’organisation apprenante, nous encourageons l’amélioration continue.
  19. Vous bénéficiez d’une réduction pour vos achats personnels dans notre Great Reward Catalogue.
  20. Nous faisons preuve d’un grand esprit d’équipe et nous nous entraidons.
  21. Vous pouvez préparer votre déjeuner dans une cuisine entièrement équipée.
  22. Nous sommes très accessibles : proximité de l’autoroute, de l’arrêt de bus et du centre-ville.
  23. Arteel soutient l’association Vebes des non-voyants et malvoyants.

Rejoignez-nous et découvrez les 77 autres raisons pour lesquelles Arteel est une marque d’amour.

Nous vivons nos valeurs.

We go the extra

SMILE

Simplicity

  • Nous essayons toujours de saisir l’essence
  • Nous améliorons constamment nos processus
  • Nous discutons directement et ouvertement avec les gens et traitons ouvertement les problèmes

Mastery

  • Nous essayons toujours de nous améliorer
  • Nous voulons progresser en termes de connaissances et surmonter nos points faibles
  • Nous nous aidons mutuellement à devenir plus efficaces au travail

Initiative

  • Nous utilisons notre créativité collective pour trouver les meilleures solutions
  • Nous prenons des mesures pour améliorer l’efficacité ou résoudre les problèmes
  • Nous assumons la responsabilité de ce que nous faisons et de la manière dont nous le faisons

Love

  • Nous respectons et apprécions nos collègues et nos clients
  • Nous nous aidons mutuellement à atteindre nos objectifs et à apporter une valeur ajoutée à nos clients
  • Nous nous soucions du bien-être des autres et de nous-mêmes

Excellence

  • Nous fournissons un service de qualité
  • Nous dépassons les attentes
  • Nous recherchons l’impact émotionnel